最多 5 名员工
每月工资：85 美元
每周工资：每月 215 美元
索取报价工资单 — 包裹
薪资管理方案
使用您公司现有的薪资系统，即可进行每周和每月的薪资管理。选择符合您需求的员工级别和薪资周期。以下所有价格均为 Paper Trail 服务费，薪资软件订阅费用另计。
最多 10 名员工
每月工资：150 美元
每周工资：每月 325 美元
索取报价最多 15 名员工
每月工资：250 美元
每周工资：每月 495 美元
索取报价超过15名员工
月度工资：定制报价
每周工资：定制报价
索取定制报价一次性设置费
所有工资管理套餐价格均为 150 美元，包括定制报价套餐。
包含内容
- 每周或每月工资处理
- 按小时计薪和领固定薪水的员工工资单
- 审核已批准的工时、工资标准和调整
- 员工薪资信息管理
- 通过工资平台协调扣款和预扣税
- 通过薪资服务提供商协调直接存款事宜
- 工资报表、登记册和员工付款记录
- 协调与薪资服务提供商之间的薪资税记录和年终表格。
需要薪资系统
所有客户必须拥有自身有效且兼容的薪资系统。Paper Trail 不提供薪资软件。客户需另行支付软件订阅费用。例如 QuickBooks Payroll、Gusto、ADP、Paychex、OnPay 和 Rippling 等，具体取决于兼容性。
工资处理仅限于您套餐中选择的每周或每月周期。其他工资处理需求，例如额外的工资发放或复杂的处理流程，将在报价过程中进行审核。
账户激活、计费和服务范围
了解账户激活和月度账单
账户激活费是针对每项购买的月度服务单独收取的一次性费用。它涵盖建立约定的服务工作流程和激活账户。月度订阅费用单独计费。如果您同时购买了“月度记账”和“会计及账单”服务，即使两项服务使用同一个客户门户，每项服务仍将保留其全部账户激活费和月度订阅费。
签署协议后，账户激活和首月订阅费用应在三个工作日内支付。付费门户网站访问权限、新用户注册和各项服务将在付款后开始生效。后续订阅费用将按月在相应的服务生效日期自动结算。服务按月计费，取消服务需提前30天以书面形式通知。未付款项可能导致服务暂停，暂停前会发出通知，并给予五个工作日的时间解决付款问题，具体条款请参见协议。
这些服务不包括哪些内容？
Paper Trail 不负责准备或提交纳税申报表，不提供税务或法律咨询，也不独立授权或发放客户款项。每月记账中的基本应付账款和应收账款跟踪功能与“账户与账单”下的发票创建、付款提醒和供应商付款协调功能并不相同。
薪资服务
薪资管理是一项独立的付费服务，不包含在月度记账、周记账、账务及账单处理或账务修复服务中。客户必须自行维护其支持的薪资系统，并负责雇主审批、薪资资金支付以及履行适用的雇主义务。